職場における効果のある部下の叱り方

23.10.26

ブログ

Tweet

Pocket

1. 叱るタイミングと場所を考慮する
2. 叱る理由を明確に伝える
3. 期待していることを伝える
4. 改善案を共有する
5. 注意だけで終わらせずフォローも行う
6. 短時間で終わらせる

同じミスをする部下への叱り方

1. 指示を理解しているか確認する
2. 部下からの質問を受け付ける

まとめ

効果的な叱り方で部下への成長を促そう

関連記事

• 
  2024.05.29 社会福祉事業における地域貢献の意義
• 
  2024.07.25 子どもの成長と福祉事業の役割
• 
  2024.03.25 日本の未来に向けた福祉の重要性
• 
  2024.12.14 社会人としての成長とやりがい
• 
  2024.03.27 子育ての充実と障がい児福祉：愛とサポートの共存
• 
  2024.04.23 重症心身障がい児の福祉医療支援のやりがいと難しさ